Een huurachterstand van drie maanden. Dat betekent einde huurovereenkomst, toch? Zo simpel is het niet en zeker niet (meer) bij woonruimte. Als de rechter oordeelt over de beëindiging van een huurovereenkomst, kijkt hij naar alle omstandigheden. Eén ervan is of de verhuurder de huurachterstand heeft gemeld bij het college voor schuldhulpverlening. Heeft hij dat niet...Lees meer
De Omgevingswet is een hot topic binnen het omgevingsrecht. De nieuwe wet roept zoveel onrust en vragen op dat onze collega Jan-Willem Verhoeven besloten heeft er een serie blogs aan te wijden. Vandaag publiceren we blog nummer 1: een korte introductie op de Omgevingswet. Een mega-operatie De totstandkoming van de Omgevingswet is de grootste wetgevingsoperatie...Lees meer
Recent heeft de rechtbank Midden-Nederland in een kort geding beslist dat de gemeente Almere een perceel grond één-op-een aan een woningcorporatie mag verkopen voor sociale woningbouw, dus zonder een openbare selectieprocedure. Deze beslissing is een toepassing van het eerdere Didam-arrest van de Hoge Raad. In dit blog blikken we terug op de overwegingen van de...Lees meer
Bestuurdersaansprakelijkheid verdient meer aandacht. De Nederlandse Zorgautoriteit (NZa) heeft onlangs een boete opgelegd aan thuiszorgorganisatie Zusters aan Huis BV. Opvallend is dat ook de bestuurder van de zorginstelling een boete werd opgelegd. Je zou wellicht denken dat een bestuurder is afgeschermd voor aansprakelijkheid; toch is dit niet altijd het geval. We gebruiken het voorbeeld als...Lees meer
Een huurovereenkomst opzeggen: hoe moeilijk kan dat zijn? Toch gaat het regelmatig mis. Dat is vervelend voor betrokkenen, want de gevolgen kunnen groot zijn. In deze blog leggen we uit waar het mis kan gaan en hoe je dat kunt voorkomen. Problemen met huuropzegging Een geschil rond een huuropzegging ontstaat vaak om een van de...Lees meer
‘Op deze overeenkomst zijn onze algemene voorwaarden van toepassing’. Een zin die je vaak leest bij het sluiten van een overeenkomst. Maar hoe zit het nou eigenlijk precies met die algemene voorwaarden? Volstaat deze zin om uw algemene voorwaarden van toepassing te verklaren? En weet u waar moet u allemaal op moet letten wanneer u...Lees meer
Steeds vaker wijst de Ondernemingskamer van het gerechtshof Amsterdam (OK) een enquêteverzoek toe. Dit gebeurt in situaties waarin het bestuur van een onderneming zich in een impasse bevindt en er gegronde twijfel bestaat over de rechtmatigheid van het handelen van een of meer bestuurders. In dat geval kan de Onderneminsgkamer een OK-bestuurder benoemen die zeer...Lees meer
Iedere werknemer heeft recht op vakantie van tenminste vier keer de overeengekomen arbeidsduur per week. Maar hoe zit het met een zieke werknemer? En met bovenwettelijke vakantiedagen? We zetten het voor u op een rijtje. Regels en aandachtspunten zieke werknemer en vakantiedagen Het recht op vakantiedagen geldt voor alle werknemers. Zowel zieke als niet-zieke werknemers...Lees meer
Enige tijd geleden plaatsten wij een blog waarin we de komst van de wet Vifo (Veiligheidstoets investeringen, fusies en overnames) aankondigden. Inmiddels is het wetvoorstel aangenomen en geven we u graag een update. We vertellen welke bedrijven of bedrijfsprocessen wel of niet onder de wet vallen, hoe het zit met de meldingsplicht, de investeringstoets én...Lees meer
Het stikstofbeleid doet de emoties hoop oplopen en beweegt boeren om massaal de weg op te gaan en hun onvrede te laten horen. Ook klanten van ons worden getroffen. Dat betekent dat onze advocaten bovenop het thema zitten en alles doen om voor onze klanten in de bres te springen. In dit blog leggen we...Lees meer
In de bouw geldt de gouden regel dat de oplevering van het werk binnen budget en op tijd moet plaatsvinden. Beide eisen staan zwaar onder druk. Door de aanhoudend grote vraag werden materialen schaars, kwamen levertijden in de knel en ontstonden er forse prijsstijgingen van grond- en bouwstoffen. Na de Russische inval in Oekraïne is...Lees meer
Er komt mogelijk een vrouwenquotum voor functies in bestuur en toezicht van grote organisaties in de semipublieke sector. Dit om ook in deze sector een eerlijker verhouding te creëren tussen mannen en vrouwen in topfuncties. Wat kan dit betekenen voor woningcorporaties, zorg- en onderwijsinstellingen en hoe kunnen zij hierop inspelen? Bindend vrouwenquotum in bedrijfsleven Op...Lees meer
We gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze site zo soepel mogelijk draait. Als je doorgaat met het gebruiken van deze site, gaan we ervan uit dat je ermee instemt.OkPrivacybeleid